公司要求员工7月30日前必须把上半年假期休完有道理吗?

法律依据:《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。【摘要】 公司要求员工7月30日前必须把上半年假期...

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