机器人的三大定律分别是什么?

机器人三大定律是：
1、不能伤害人类，如果人类遇到麻烦，要主动帮助。
2、在不违背第一定律的前提下，服从人类的指令。
3、在不违背第一和第二定律的前提下，保护好自己。
工业机器人在汽车、电子、金属制品、塑料及化工产品等行业已经得到了广泛的应用。随着性能的不断提升，以及各种应用场景的不断明晰，2014年以来，工业机器人的市场规模正以年均8.3%的速度持续增长。
IFR报告显示，2018年中国、日本、美国、韩国和德国等主要国家销售额总计超过全球销量的3/4，这些国家对工业自动化改造的需求激活了工业机器人市场，也使全球工业机器人使用密度大幅提升，目前在全球制造业领域，工业机器人使用密度已经达到85台/万人。
机器人未来发展趋势：
可重构机器人其实是一类新兴的机器人。机器人，我想大家都非常熟悉，主要可以分为工业机器人和服务机器人。
工业机器人就是应用于工业生产过程的机器人，比如在特斯拉新能源汽车生产中的装配型机器人、具有更高的安全性的协作型机器人；除了工业机器人之外的所有机器人，都叫服务机器人，比如非常可爱的 Pepper 机器人，它能够与人进行对话、沟通，并且也能伸伸懒腰等，做一些非常搞怪的动作，还有我们中国用在月球探索中的一个机器人，叫玉兔机器人。
第一定律：机器人一定不能伤害人类。否则，除非机器人违反零法则，否则人类将处于危险之中并且不会参与其中。 
第二定律：除非命令与第0定律或第1定律相抵触，否则机器人必须遵循人类给出的命令。 
第三定律：机器人必须在不违反第一定律和第二定律的情况下，尽可能地保护自己的生存。工业机器人的发展影响着社会。 
首先，将工业机器人引入生产线实际上取代了人工，但是不能静态地归类为“机械食品”。从历史的角度来看，使用越来越多的高效机器不仅提高了生产率，而且还增加了生产弯路，从而创造了许多新的行业和相应的新工作。
工业机器人也是如此。在减少生产线上的劳动力的同时，还产生了其他劳动力需求。结果，减少了劳动力需求，并在同一枚硬币的两面创造了就业机会。 
其次，会影响就业结构。引入工业机器人后，将适应性地调整制造业的制造过程和管理方法。制造最前沿的低技能工人被包括一些熟练工人在内的工业机器人所取代，并且工业机器人在调试，维护和控制方面的技术水平较高。
在行业层面，行业高端，特别是高端制造业的发展将增加对知识型员工的需求，并相应地增加生产服务行业的员工数量。换句话说，随着工业机器人的引入，就业结构变得高端。从长远来看，未来智能工业机器人将对人力资源提出更高的要求。