怎么正确的给员工画大饼?你给员工画过大饼吗?

1.区分年龄对象 “画饼”要看对象,对象不同,策略不同。很多企业老板喜欢“一锅煮”,没有进行员工分析就直接“开大会画大饼”,导致整体激励效果不明显,想要员工朝着你的方向走,企业老板要做好员工分析,根据不同员工的实际需求和情况进行分类。比...

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